Video CV:professionele tips voor je droomcarrière

Een video-cv kan je helpen op te vallen, maar het is meestal het beste om ervoor te zorgen dat het om de juiste redenen is.

Om dat te doen, leest u verder om erachter te komen of een video-cv geschikt voor u is en hoe u er een kunt ontwerpen die uw professionele sterke punten en vaardigheden benadrukt. Je hebt ook geen dure apparatuur en veel geld nodig om je cv te laten opvallen.

CV vs Video CV

Met een video-cv kun je:

1. Kijk niet als een standaardkandidaat. Je communicatieve vaardigheden, persoonlijkheid en charme moeten schitteren! Blijf jezelf tijdens dit proces afvragen of dit iets is waar je zelf naar zou willen kijken.
2. Pronk met je creativiteit . Door tekstovergangen en gifs op te nemen (indien van toepassing en gepast, uiteraard), kun je zeldzame manieren ontdekken om je vaardigheden en expertise te laten zien.
3. Bespreek de camera en de personeelsmanager! Heeft vrijwilligerswerk voor die non-profitorganisatie je leven veranderd? Praat erover.

Ok, dus waarom kiezen voor video voor je cv?

Als je net als de meeste professionals bent, heb je waarschijnlijk heel wat tijd besteed aan het doorbladeren van LinkedIn-profielen voor cv-beschrijvingen die passen bij het curriculum vitae van je dromen.

Is het niet tijd om op te vallen nadat je met 10 verschillende versies van je cv hebt geëxperimenteerd en 's nachts wakker lag te wachten op een reactie op je droombaan?

Het maken van een video-cv is een goede manier om het juiste bedrijf te laten weten dat je innovatief bent en bereid bent om buiten de gebaande paden te gaan. Door je cv op te maken als een video in plaats van als een Word-document, kun je laten zien dat je graag buiten de gebaande paden denkt.

Video CV:voor wie?

Het is ook belangrijk om te beseffen dat video-cv's mogelijk niet passen bij het bedrijf of de droombaan waarop u momenteel solliciteert.

De kans is groot dat als je wilt werken voor:

• Een vrij groot bedrijf met meer dan 100 werknemers: uw cv wordt gefilterd op specifieke zoekwoorden waar hun juridische afdeling op let. Video-cv's worden hier helaas automatisch ter discussie gesteld.
• Een bedrijf dat nauw betrokken is bij de overheid: Discriminatie kan een probleem zijn, daarom geven sommige bedrijven er de voorkeur aan om de referenties van een sollicitant op papier te hebben.
• Hardwetenschap, softwareontwikkeling, ingenieurs: In beroepen als deze zijn managers gefocust op wat je technisch ter tafel kunt brengen, niet creatief.

Video-cv's kunnen het beste worden bewaard voor 'creatieve' functies, kleinere bedrijven en kansen waarbij u rechtstreeks communiceert met een personeelsmanager. Dit wil niet zeggen dat een video-cv geen hit zou zijn bij een manager in een van de hierboven genoemde velden, maar je moet rekening houden met de kans dat het helemaal plat kan vallen.

Een video-cv maken

1. Brainstorm! Je moet wat ideeën opschrijven. Wat wil je meegeven aan degenen die je video bekijken? Denk aan je publiek. Wie kijkt hier naar? Als het voor een marketingbureau is, praat dan over enkele B2B-technieken die ze misschien interessant vinden. Hoe zit het met SEO? Betrokkenheid is hier het belangrijkste.
2. Laat opsommingstekens uw gids zijn. Misschien wil je beginnen met het maken van je video-cv met een script. Je bent dan beter voorbereid op het maken van een video, en je zult je niet verloren voelen en niet weten wat je vervolgens moet zeggen.
3. Zelf opnemen. Probeer tijdens het opnemen van je video-cv te ontspannen en stel je voor dat je met een persoon praat, niet met de camera.
4. Bewerk wat je maakt. Het helpt niet alleen om jezelf als een professional te presenteren, maar het zorgt ook voor een vloeiendere video over het algemeen. Als je wat extra hulp nodig hebt, zijn online videomakers geweldig als je weinig tijd hebt en geen budget hebt voor hoogwaardige apparatuur.

12 eenvoudige tips om uw video's er professioneler uit te laten zien

Snelle do's en don'ts van het hervatten van video's

Volg deze weetjes en maak indruk op degenen die verantwoordelijk zijn voor uw carrièrepad.

1. Houd het kort. Dit zorgt ervoor dat je video-cv zowel fris als licht is! De ideale lengte van een cv is van anderhalve minuut tot niet langer dan twee en een halve minuut.
2. Pak het bedrijf of de personeelsmanager aan in je video. Het is geweldig om één video-cv op je LinkedIn- of YouTube-profiel te hebben als een korte introductie van wie je bent. Maar het is super handig om je cv af te stemmen op een specifieke baan of bedrijf.
3. Wees jezelf. Je bent uniek. Verdoezel uw persoonlijke ervaringen niet. Dit is tenslotte het perfecte podium om te laten zien waar je voor staat.
4. Aankleden in je favoriete werkkleding. Vergeet niet je haar te kammen en er representatief uit te zien. Als je je kleedt om indruk te maken, is de kans groot dat zelfvertrouwen doorstraalt naar je potentiële werkgever. Als je je goed kleedt, kom je niet alleen zelfverzekerd over, maar het helpt ook om het beeld over te brengen dat je jezelf aan een bepaalde norm houdt.

Verkleed je in je favoriete werkkleding voor een perfect video-cv.

Dingen die je moet vermijden bij het maken van een video-cv

1. Lees je cv voor. Dat is niet alleen pijnlijk saai, maar ook overbodig. Waarom een ​​video-cv maken als het de bedoeling is om te herhalen wat er op papier staat?
2. Gebruik overweldigende muziek. Als de muziek afleidt of afleidt, is je boodschap niet duidelijk. Het is ook gewoon niet zo professioneel.
3. Klinkt als een verkoper van tweedehands auto's. Liegen tegen je toekomstige werkgever is geen echte manier om vooruit te komen. Wees authentiek en eerlijk over je werkervaring. Als je alleen maar liegt om de baan te krijgen, wat denk je dat ze zullen doen als ze zich realiseerden dat je om te beginnen niet de hele waarheid deelde? Je wilt dat werkgevers je aardig voor je vinden.

Voorbeelden van video-cv

Als je nog steeds je hoofd krabt over hoe je wilt dat je cv eruitziet, bekijk dan enkele geweldige video-cv's die van YouTube zijn gehaald.

1. Chris Munro

Chris Munro Video CV

Chris Munro is gewend om achter de schermen te zijn, wat zijn video-cv veel authentieker maakt.

Hij is grappig, knap en in staat om zijn verlangens te communiceren op een manier die het publiek niet verveelt. Verhalen vertellen met video's is zijn passie. Aangezien we er bij je op aandringen om precies dat te doen in je video-cv's, is hij een perfect voorbeeld om te volgen!

2. Alessandro Portante

Alessandro Portante Video CV

Alessandro Portante is een andere vooraanstaande, getalenteerde jonge creatieveling.

Van Parkour tot klassieke gitaar, tot filmwedstrijden, hij heeft een eclectische reeks interesses, prachtig gedemonstreerd aan de hand van zijn eigen video-cv.

We vinden het ook cool dat hij eerst zijn familie in de schijnwerpers zette en pas later in zijn video een directe bevestiging gaf van hoe hij eruitzag. Mysterieus en strategisch! Goed gedaan, Alessandro.

3. Ramona Valiukaitė

Ramona Valiukaite video CV

De videokwaliteit van Ramona Valiukaitė is fantastisch en niet-statisch, waardoor je publiek betrokken blijft. Het lijkt er niet op dat ze een script voorleest, ondanks dat dit het meest professionele voorbeeld is dat ik tot nu toe heb genoemd.

Ze nam iets dat oorspronkelijk eenvoudig en saai was en verhief het door regels uit het hoofd te leren en ze op een intrigerende, uitnodigende manier weer te geven.

4. Laura Harris

Laura Harris is een front-end webontwikkelaar! Ze geeft voorbeelden van wat ze heeft gedaan en een grappige manier om al haar vloeiende softwaretalen weer te geven.

Laura Harris video-cv

En onthoud:zorg ervoor dat dit iets is dat je goed vindt bij iedereen (en dan bedoelen we iedereen) zien. Wanneer je iets op internet plaatst, heeft het de kans om viraal te gaan. Zorg er dus voor dat oma Annie en opa Joe ook akkoord gaan met de inhoud die je hebt gemaakt!

P.S. als je video-cv goed werd ontvangen, raden we je ook aan een video-bedankbriefje te maken!